Вправе ли руководитель давать служебные поручения подчиненным в период больничного
Вправе ли руководитель давать служебные поручения подчиненным в период больничного Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли руководитель, находящийся на больничном, продолжать руководить работниками и выдавать им обязательные для исполнения производственные поручения. Ведомство напоминает, что согласно статье 274 ТК РФ, права и обязанности руководителя организации в области трудовых отношений определяются ТК РФ, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ, учредительными документами организации, локальными нормативными актами, трудовым договором. Работа во время временной нетрудоспособности не предусмотрена трудовым законодательством. Вместе с тем нахождение на больничном не прекращает и не приостанавливает полномочий руководителя, в том числе в части правомочий на выдачу поручений работникам. Законодательно установленного запрета на выдачу поручений, подписаний и документов руководителем организации во время нахождения его на больничном нет. Соответственно, работодатель может привлечь работника к дисциплинарной ответственности за неисполнение поручения, данное руководителем, в том числе в период временной нетрудоспособности. #больничный Источник: buh.ru