Двойные квоты для инвалидов: кого брать выгодно 🎯
Двойные квоты для инвалидов: кого брать выгодно 🎯 С 2026 года действует важное изменение: некоторые сотрудники с инвалидностью засчитываются в счёт квоты сразу как два рабочих места. Кто попадает под двойной зачёт 🔹 Инвалиды I группы 🔹 Ветераны боевых действий с инвалидностью, участвовавшие в СВО Если вы принимаете такого сотрудника, квота закрывается сразу за два места. Одна ставка — два зачтённых места. Почему это выгодно Во-первых, вы быстрее выполняете квоту. Во-вторых, государство платит за трудоустройство. СФР выплачивает 6 МРОТ — это от 162 558 рублей с учётом взносов. Выплата идёт в три этапа: через месяц, через три месяца и через полгода после трудоустройства . Дополнительно — до 200 000 рублей на оборудование рабочего места для инвалида I или II группы, а также ветеранов боевых действий с инвалидностью . Условия для получения субсидий Чтобы получить выплаты, нужно соблюсти несколько требований: 🔹 Трудовой договор — на срок не менее 9 месяцев (для субсидии 6 МРОТ) или на неопределённый срок 🔹 Зарплата — не ниже 1,5 МРОТ (с 2026 года это 40 640 рублей) 🔹 Полный рабочий день 🔹 Подбор персонала через службу занятости — кандидата нужно искать через центр занятости 🔹 Отсутствие долгов по налогам и страховым взносам Как подать заявление Заявление подаётся через личный кабинет на портале «Работа в России» или в службу занятости. Для субсидии на оборудование — в течение 3 месяцев с даты подписания трудового договора . Главное Принимая одного инвалида I группы или ветерана СВО с инвалидностью, вы закрываете два квотных места и можете получить до 362 558 рублей поддержки, а с учетом компенсации страховых взносов — еще больше. Главное — соблюсти условия. Знаете, у кого из ваших сотрудников может быть такой статус? #квоты #инвалиды #кадры #субсидии #СФР