Совмещение — 1 сентября 2026 г. в 11:00:03.246
Совмещение Здравствуйте! Можно возложить на сотрудника поликлиники совмещение должности в детской образовательной организации, если сотрудник поликлиники и сотрудник МБДОУ входят в штат ЦРБ. Ответ: Можно с его письменного согласия и за дополнительную плату, если Вы имеете в виду работу сотрудника в одном юридическом лице. Если Вы имеете в виду поручение работнику дополнительной работы в другом юридическом лице (в котором он не трудоустроен), то нельзя в виде совмещения профессий (должностей). Правовое обоснование: Согласно ч. 1 ст. 60.2 ТК РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 ТК РФ). Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей) (ч. 2 ст. 60.2 ТК РФ). Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника (ч. 3 ст. 60.2 ТК РФ).