Суды напомнили, что ТК РФ не позволяет объявить работнику строгий выговор. — 15 июля 2026 г. в 04:22:01.272
Суды напомнили, что ТК РФ не позволяет объявить работнику строгий выговор. ——— Работник неоднократно нарушал трудовую дисциплину, за что его несколько раз привлекли к ответственности. За один из проступков ему объявили строгий выговор с предупреждением. Он не согласился с наказаниями, поэтому обратился в суд. Три инстанции встали на сторону сотрудника, поскольку организация привлекла его к дисциплинарной ответственности с нарушением процедуры. Они также указали, что по ТК РФ работодатель не вправе выносить строгий выговор с предупреждением. Перечень дисциплинарных взысканий исчерпывающий. Действия работодателя незаконны. Определение 1-го КСОЮ от 16.06.2026 N 88-15164/2026 Источник
1 027 просмотров