Тип 4. Трудяга-отличник
Тип 4. Трудяга-отличник Одни люди ориентированы на достижение результата, других увлекает сам процесс. Если «трудяга-отличник» чётко знает, что от него требуется и каким будет следующий шаг, то работа будет вызывать у него удовлетворение. «Трудяги-отличники» характеризуются хорошей усидчивостью и терпением, однако их мотивация часто не выдерживает столкновения даже с небольшими трудностями, которые несёт в себе новый этап или незнакомая ситуация. Как мотивировать: для успешной учёбы «трудяге» необходим план и поддержка. А ещё – дышите чаще процесс «Анти-стресс», хотя бы 20 минут. Не критикуйте себя слишком строго, хвалите за старания. Не стоит пытаться силой переделывать «трудягу» в «лидера». :) Сравнивайте себя с собой прошлым, а не с кем-то более успешным. И, конечно, используйте раздышку «Выход из кризиса», «Подарки жизни», «Право действовать». Лучше использовать свои сильные стороны: поощряйте трудолюбие, усердие и внимательность к мелочам. Это поможет вам стать мастером своего дела. Тип 5. «Бизнесмен» Если у вас подросток из «бизнесменов», то ему принципиально важно, какую выгоду принесёт то, чем он «горит». Он рассматривает даже учебный процесс как работу, за добросовестное выполнение которой рассчитывает получить материальные блага. Люди с таким типом мотивации знают цену своим усилиям и времени, что позволяет им найти достойную работу, точно оценивать свои услуги, поддерживать баланс в отношениях. Как мотивировать: для «бизнесмена» идеально подходит система внешней мотивации. Он готов усердно трудиться, зная, что в конце его ждёт приз. Поэтому за успехи себя стоит поощрять подарками. Однако важно делать это последовательно: заранее решить для себя, какое поощрение вас ждёт после выполненной задачи. И конечно, ценность подарка должна быть пропорциональна успеху. Важно, чтобы у внутреннего подростка сложились правильное представление о ценности своего труда. Иначе вам будет сложно оценивать свои услуги или стесняться назвать цену. Вам помогут аздышка «Деньги», «Успех», «Право достигать» и аудио-курс «Жизнь в достатке» https://kachanova.com/product/potok-izobilia/. --------------------- Эти типы редко встречаются в чистом виде, как правило, они сосуществуют в различных комбинациях. Если вы обнаружили в себе несколько вариантов, мотивируйте себя по-разному и радуйтесь новым возможностям!