Купили стиральную машину.
Купили стиральную машину. Машина была белая, новая и сначала вела себя прилично. Набрала воду, постирала бельё. А на отжиме начала подпрыгивать, с грохотом сдвинулась с места и поползла к двери ванной. Хозяева навалились на неё вдвоём и кое-как удержали. 🟧 Вызвали мастера. Мастер посмотрел на машину, потом на хозяев и снял транспортировочные болты. О болтах было написано в инструкции. 🟧Но кто читает инструкцию, если кнопка «Пуск» и без неё прекрасно нажимается? А теперь вернёмся к вчерашнему дорожному знаку. 🟧 С вакансиями происходит примерно то же самое. Кандидат видит подходящую зарплату и удобный график. Всё, можно нажимать «Откликнуться». 🟧Обязанности прочитаем потом. Требования — если позовут. До просьбы про дорожный знак добираются самые стойкие. По моим наблюдениям, процентов 80 соискателей вакансии до конца не читают. Смотрят в основном на зарплату и название должности, не особенно вникая, что от них потребуется. Поэтому вопрос про дорожный знак 🟧 не психологический тест, и только самую малость проверка на креативность. Работодателю, по большому счёту, всё равно, кем вы себя считаете: «Главной дорогой», «Уступите дорогу» или «Осторожно, дикие животные». Если, конечно, он не набирает сотрудников в ГИБДД. 🟧 Ему нужно понять, дочитали ли вы вакансию и способны ли выполнить простую просьбу. Конечно, ответ про знак ничего не говорит о профессионализме кандидата. Но его отсутствие даёт работодателю повод предположить, что человек либо не заметил условие, либо решил его проигнорировать. И до оценки опыта дело может просто не дойти. 🟧А вы дочитываете вакансии до конца? Только честно)