HR ПРОСИТ КОНТАКТ БЫВШЕГО НАЧАЛЬНИКА.
HR ПРОСИТ КОНТАКТ БЫВШЕГО НАЧАЛЬНИКА. А вы расстались со скандалом. Собеседования прошли хорошо. Условия обсудили. И тут: — Подскажите, с кем можно поговорить о вашей работе на предыдущем месте? С бывшим начальником, конечно, можно. Но вы бы предпочли не присутствовать при этом 😁 Последний разговор был громким. 👉 И теперь страшно, что один его звонок перечеркнёт всё, что вы рассказали о себе. Как поступить? Жду ваши ответы в комментариях 1. Дать контакт. Надеяться, что человек разделит вашу работу и обстоятельства увольнения. 2. Предупредить о конфликте и предложить ещё одного человека, который видел вашу работу. 3. Отказаться от рекомендаций. Не хочется снова зависеть от мнения бывшего начальника.
5 просмотров