- В штатном расписании есть вакантные должности. Можем ли мы уже сейчас провести для ни... — 8 июня 2026 г. в 04:49:22.987
- В штатном расписании есть вакантные должности. Можем ли мы уже сейчас провести для них оценку профрисков? - Нужно! 🙌 В отличие от СОУТ, которую проводят только на занятых рабочих местах, оценку профессиональных рисков (ОПР) закон разрешает делать заранее — ещё до того, как работник приступит к обязанностям (ст. 214 ТК РФ). 📋 Как оценить риски «на перспективу»? Используйте доступные источники: • Нормативные документы и правила по охране труда • Локальные акты организации • Техническую документацию на оборудование • Отраслевую практику и аналогичные должности 💡 Важный совет: Когда сотрудник выйдет на работу — проведите «финальную сверку» и при необходимости скорректируйте отчёт о профрисках. Так вы учтёте реальные нюансы рабочего места и будете на 100% уверены в полноте оценки. 🎯 Выгода: Заранее спланируете меры защиты, подготовите инструкции и СИЗ, а новичок выйдет на работу в безопасных условиях с первого дня.