Документы до приказа: что собрать перед увольнением за прогул. — 9 июня 2026 г. в 09:10:50.588
Документы до приказа: что собрать перед увольнением за прогул. Перед увольнением за прогул работодателю нужно собрать документы, которые докажут факт отсутствия на рабочем месте, отсутствие уважительной причины и соблюдение процедуры дисциплинарного взыскания. Ошибка многих компаний — сначала оформить увольнение, а потом пытаться собрать документы. Приказ должен быть финалом процедуры увольнения, а не её началом.
102 просмотров