Завершил курс Алгоритмы личного развития для сотрудников Ростелеком.
Завершил курс Алгоритмы личного развития для сотрудников Ростелеком. Основные инсайты 3 занятий: ✔️развитие должно вести к измеримым результатам, или это не развитие Например, много читать и считать, что развиваешься, это иллюзия ✔️ развитие эффективно, когда есть личная мотивация. Отличная мотивация - идти "от боли"! ✔️ если нет готовности принять личную ответственность, то развития не произойдет. Пока "нам что то мешает, дело в других, в обстоятельствах" - мы стоим на месте ✔️каждое событие, трудности, проблемы, конфликты - это сигналы о направлении развития. Все происходящее - нам на благо ✔️проблема не отсутствии знаний, проблема в отсутствии действий ✔️развиваясь, кроме результата, мы формируем привычку развития. Это главное ✔️лучше понемногу, но каждый день, чем все и сразу ✔️мечта о быстрых результатах делает нас жертвами инфомошенниов, ну или пластических хирургов. На развитие нужно время Спасибо за активное участие❗