✍️ В какой день необходимо произвести окончательный расчет и выдать документы при оформ...
✍️ В какой день необходимо произвести окончательный расчет и выдать документы при оформлении отпуска с последующим увольнением? Ответ: При предоставлении отпуска с последующим увольнением окончательный расчет и выдачу документов нужно произвести в последний рабочий день перед началом отпуска, а не в день увольнения. Это связано с тем, что после начала отпуска работник уже не выходит на работу. В этот день работодатель обязан: ➖ выплатить заработную плату; ➖ выплатить компенсации и иные причитающиеся суммы (если есть); ➖ выплатить отпускные (не позднее чем за три дня до начала отпуска); ➖ выдать трудовую книжку (если она ведется на бумаге) или сведения о трудовой деятельности, а также другие документы, связанные с работой. При этом днем увольнения считается последний день отпуска, но все обязательства по расчету и выдаче документов должны быть исполнены до его начала. Источник: Определение Конституционного Суда РФ от 25.01.2007 № 131-О-О; письмо Роструда от 24.12.2007 № 5277-6-1. #отпуск #расчет #увольнение Трудовик в Телеграмм/ в Макс
Канал в каталоге Максиметера
2 897 подписчиков · Бизнес