ПОСОБИЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО 1,5 ЛЕТ РАБОТАЮЩИМ ГРАЖДАНАМ
ПОСОБИЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО 1,5 ЛЕТ РАБОТАЮЩИМ ГРАЖДАНАМ 🟢 Ежемесячное пособие по уходу за ребенком предоставляется работающим гражданам, которые оформили отпуск по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет ❗️При этом пособие выплачивается до достижения ребенком 1,5 лет 🟢️ За пособием может обратиться как мать, так и отец, а также любой другой родственник или опекун, находящийся в отпуске по уходу за ребенком 🟢️ В случае если уход осуществляют одновременно несколько человек, пособие предоставляется ОДНОМУ из ухаживающих 🟢️ Родитель вправе досрочно выйти на работу из отпуска по уходу за ребенком и продолжать получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до исполнения ему 1,5 лет ✅ Право на пособие по уходу за ребенком сохраняется, если: ✔️ получатель выходит на работу из отпуска до достижения ребенком 1,5 лет ✔️ во время отпуска получатель пособия выполняет работу на условиях неполного рабочего времени, работает на дому или выполняет дистанционную работу ✔️ получатель в период отпуска работает у другого страхователя ❌ Выплата пособия прекращается в случае: ✔️ прекращения трудовых отношений ✔️ наступления отпуска по беременности и родам ✔️ болезни матери, находящейся в отпуске по уходу за ребенком ✔️ помещения ребенка в специализированное детское учреждение постоянного пребывания 📌 ️РАЗМЕР пособия - 40 % среднего заработка рассчитать размер пособия можно на сайте СФР ➡️ https://portal.fss.ru/fss/sicklist/child15-guest 📌️ В случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими 1,5 лет размер пособия суммируется, но не может превышать 100 % среднего заработка 📝️ Для назначения пособия нужно подать работодателю соответствующее заявление ⚠️ Назначение и осуществление первой выплаты осуществляется СФР в течение 10 рабочих дней со дня получения от работодателя необходимых сведений и документов *️⃣ Всю информацию дублирую в ТГ и в ВК #пособие #пособиеПоУходу