ФН

Федорова Наталья /про HR🎯

Работа и вакансии · 19 июня 2026 г.

Открыть канал в MAX

Здоровье сотрудников становится новой HR-валютой?

Здоровье сотрудников становится новой HR-валютой? На ПМЭФ-2026 одной из заметных тем стало здоровье сотрудников и его влияние на эффективность бизнеса. Эксперты все чаще говорят о том, что забота о здоровье команды — это уже не просто корпоративный бонус, а фактор производительности, удержания персонала и конкурентоспособности компании. На форуме даже прозвучала мысль, что здоровье становится новым капиталом бизнеса. И если раньше работодатели конкурировали в основном зарплатами и соцпакетами, то сегодня все больше внимания уделяется корпоративным программам здоровья, спорту, профилактике заболеваний и формированию полезных привычек сотрудников. Кстати, среди наших клиентов есть компания, которая настолько серьезно относится к здоровому образу жизни, что принципиально не рассматривает на работу курящих кандидатов 🚭 Для них это часть корпоративной культуры и ценностей компании (начиная с турника в офисе и заканчивая полноценными корпоративами/Днями здоровья с б/а шампанским😁) А Вы когда - нибудь сталкивались с отказом в трудоустройстве из-за вредных привычек или считаете, что такие привычки никак не влияют на профессиональные качества работника? ❓Как думаете, будет ли через несколько лет забота о здоровье сотрудников таким же обязательным элементом HR-стратегии, как сегодня ДМС и корпоративное обучение? Источник: https://www.dp.ru/a/2026/06/17/karernie-visoti-biznes-fokusiruetsja 📱 Сообщество в ВК #новости #ПМЭФ